L'Oriental

Projet Alzdihar promouvant le rôle des MRE pour le développement durable

Porteur du projet

Fondation Ibn Battuta (Fundació Ibn Battuta)

Statut juridique :
Association de la diaspora marocaine en Espagne

Contact :
Rue Sant Pau, 82
08001 Barcelona
Espagne
projectes@fundacioibnbattuta.org

Territoire d’intervention

Région de l’Oriental, 7 provinces : Oujda ; Jerada, feguig, Nador, Driouch, Berkane, Guercif. et Catalogne (Espagne), municipalités de Vic, Santa Coloma de Gramenet, Mataró, Lleida, Sant Andreu de la Barca, et Manlleu.

Groupe cible

Femmes et hommes marocaines (MRE) en situation de chômage, Jeunes femmes et hommes avec potentiel investisseur et entrepreneur (participation forum/Foire) résidentes en Catalogne, Fonctionnaires des communes de la RO, Technicien.nes des municipalités de Vic, Santa Coloma de Gramenet, Mataró, Lleida, Sant Andreu de la Barca, et Manlleu (Catalogne)

Durée du projet

12 mois

Budget du projetContribution d'Expertise France

99.999 EUR

Résumé du projet

Le projet vise à renforcer la contribution des Marocain·es Résidant à l’Étranger (MRE) au développement socio-économique et à l’accès à un emploi durable de qualité dans la région de l’Oriental, en ciblant en priorité les femmes et les jeunes.

Il s’articule autour de deux objectifs spécifiques :

- Soutenir l’entrepreneuriat des femmes MRE (NEETs) via la formation et l’accompagnement, notamment dans l’économie sociale et solidaire, dans les provinces de Guercif, Jerada et Nador. Cela doit permettre de renforcer leurs compétences et de leur fournir des outils concrets pour l’insertion professionnelle.

- Renforcer les capacités des administrations publiques locales (cellules d’accueil) afin de mieux orienter et accompagner les MRE et les MRE de retour vers l’intégration sur le marché du travail, avec un focus femmes et jeunes. Les résultats attendus incluent la mise en place d’une coopération technique entre 6 communes de Catalogne et des communes de l’Oriental, l’amélioration des compétences des fonctionnaires (femmes et hommes) pour répondre aux besoins socio-économiques et administratifs des MRE, et la production de supports de communication pour informer et renforcer les apprentissages des agents communaux.